Na czym będzie polegać praca?
Będziesz pracować przy modernizacji oraz naprawach pojazdów szynowych, odpowiadając za montaż, instalację i kontrolę elementów oraz układów elektrycznych.
Do Twoich zadań należeć będzie:
- Montaż i demontaż elementów elektrycznych w pojazdach szynowych w ramach modernizacji oraz napraw powypadkowych
- Wykonywanie prac zgodnie ze schematami elektrycznymi i dokumentacją instalacyjną
- Realizacja prac lutowniczych, zaciskowych oraz nitowania
- Wykonywanie okablowania szaf sterowniczych i zespołów montażowych
- Przeprowadzanie kontroli oraz dokumentowanie wyników testów elektrycznych
- Raportowanie wykonanych prac w systemie online
- Zgłaszanie zakłóceń w procesie oraz innych problemów technicznych
Kogo szukamy?
Szukamy osób z wykształceniem technicznym w obszarze elektroniki, mechatroniki lub pokrewnym, posiadających doświadczenie w pracy przy pojazdach szynowych i swobodnie posługujących się dokumentacją techniczną.
Ważne dla nas jest:
- Wykształcenie kierunkowe jako elektronik, mechatronik lub w zawodzie pokrewnym
- Doświadczenie zawodowe przy pojazdach szynowych
- Znajomość języka niemieckiego na poziomie min. B1, umożliwiająca komunikację w miejscu pracy
- Umiejętność obsługi przyrządów pomiarowych oraz pracy z dokumentacją techniczną
- Umiejętność czytania i interpretowania schematów elektrycznych
- Mile widziana dobra znajomość programu Microsoft Excel
- Gotowość do pracy w systemie 3-zmianowym
- Gotowość do podjęcia pracy w okolicach Salzgitter w Niemczech
Co zyskujesz, wyjeżdżając z nami?
- Atrakcyjne wynagrodzenie w wysokości 22,95 € brutto/h, od 4 miesiąca 26,48 € brutto/h, od 16 miesiąca 29,12 € brutto/h
- Dodatki zmianowe: 25% za pracę w godzinach nocnych, 50% za pracę w niedziele oraz 125% za pracę w święta
- Organizację i częściowe pokrycie kosztów zakwaterowania – pracownik pokrywa tylko 100 € netto/msc
- Niemiecką umowę o pracę w BERGMAN Deutschland GmbH. Oznacza to niemieckie ubezpieczenie zdrowotne, składki i dostęp do niemieckiego systemu socjalnego
- Dodatek urlopowy oraz świąteczny w wysokości 228,82 € brutto każdy, wypłacane zgodnie z układem zbiorowym (GVP), czyli zasadami wynagradzania obowiązującymi w firmie. Szczegółowe warunki wypłaty są jasno zapisane i omawiane podczas rekrutacji
- Długoterminową perspektywę zatrudnienia – rola tworzona z myślą o stałej współpracy, a nie krótkoterminowym projekcie (brak systemu rotacyjnego, pracujesz i mieszkasz w jednym miejscu)
- Wsparcie w formalnościach po przyjeździe, pomagamy m.in. w: uzyskaniu meldunku, otrzymaniu niemieckiego numeru podatkowego Steuer-ID, zgłoszeniu do niemieckiej kasy chorych, formalnościach związanych z Kindergeld, czyli niemieckim zasiłkiem na dzieci, jeśli przysługuje Ci takie świadczenie
- Opiekę polskojęzycznego koordynatora. Po rozpoczęciu pracy możesz liczyć na telefoniczne wsparcie polskojęzycznego koordynatora w razie pytań lub problemów związanych z pracą, zakwaterowaniem albo formalnościami
- Urlop wypoczynkowy – od 25 do 30 dni w roku, zależnie od stażu pracy i zasad obowiązujących w umowie
- Zeitkonto. Jest to Twoje osobiste konto czasu pracy, które w przejrzysty sposób zapisuje różnice między czasem przepracowanym a ustaloną miesięczną normą. Dzięki temu Twoje godziny są bezpiecznie ewidencjonowane, w pełni należą do Ciebie i nic nie ginie. Zgromadzone saldo możesz później rozliczyć jako dodatkowe wolne dni lub wypłatę wynagrodzenia, zgodnie z zasadami firmy
Dlaczego warto?
- Zyskasz stabilne, długoterminowe zatrudnienie w Niemczech na niemieckiej umowie o pracę, z atrakcyjnym wynagrodzeniem i dodatkami zmianowymi
- Będziesz pracować przy modernizacji i naprawach pojazdów szynowych, rozwijając swoje kompetencje w zakresie elektryki, diagnostyki i pracy z dokumentacją techniczną
Prześlij CV przez formularz albo zadzwoń i zapytaj o szczegóły
Na wszystkie pytania odpowiedzą:
📞 rekruterka Maja – 0048 512 175 601
📞 rekruterka Ania – 0048 507 548 869